Enero de 2024 - ¡Estamos contratando!

Ejecutivo de Ventas y Gerente de Cuentas para España (Remoto)

Resumen del Puesto

La persona que asuma este rol será responsable de vender la plataforma SaaS de Tableo tanto remotamente como en persona, brindando un excelente servicio al cliente, alcanzando objetivos de ventas mensuales y con un conocimiento profundo de los productos de Tableo y el mercado para vender de manera más efectiva y eficiente.

Responsabilidades Clave

  • Ser un cazador de ventas que demuestre un enfoque innovador y estratégico para conectar con los clientes. Esto requiere realizar llamadas, enviar correos electrónicos, mensajes, realizar demostraciones online y reunirse con clientes cara a cara cuando sea necesario.

  • Ser un cerrador motivado con la capacidad de forjar y gestionar relaciones y cuentas de ventas.

  • Responder proactivamente y dar seguimiento a las consultas, preocupaciones y quejas de los clientes.

  • Ser altamente creativo y estratégico para identificar nuevas oportunidades y gestionar eficientemente las comunicaciones, con el objetivo de construir relaciones duraderas con los clientes.

  • Investigar y mantenerse actualizado con las últimas tendencias, estrategias y tácticas de ventas.

  • Mantener actualizados los registros del sistema CRM de Tableo, asegurando la precisión y la integridad de los mismos.

  • Seguir leads de ventas de acuerdo con los procedimientos internos.

  • Cumplir y superar los objetivos de ventas.

Habilidades y Requisitos

  • Experiencia mínima de 3-5 años en ventas B2B.

  • Ser ambicioso y apasionado por el éxito.

  • Debe tener excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.

  • Personalidad amigable con un buen sentido del humor.

  • Ser un aprendiz rápido y emprendedor.

  • Los candidatos deben tener habilidades informáticas.

  • Fluidez en español de negocios e inglés. La fluidez en cualquier otro idioma se considerará una ventaja.

Beneficios

  • Salario base competitivo.

  • Bonificaciones por rendimiento.

  • Flexibilidad.

  • Desarrollo continuo de liderazgo para prepararte para el éxito y el crecimiento dentro del rol.

  • Una variedad de cursos de formación para aprendizaje continuo.

  • Acceso a algunas de las mejores herramientas y plataformas disponibles.

  • Un equipo multicultural y diverso de compañeros inteligentes y motivados.

  • Eventos sociales regulares para construir relaciones sólidas con los compañeros.

Competencias Conductuales

  • Ama lo que haces: Apasionado por tu trabajo y el impacto positivo que tiene en la vida de nuestros clientes.

  • Da un paso extra: Esfuerzate por superar las expectativas en todo lo que hagas.

  • Actitud positiva: Acepta desafíos y conviértelos en nuevas oportunidades. Cree que si sueñas en grande, trabajas duro y eres fiel a ti mismo y a los demás, todo es posible.

Competencias Específicas del Trabajo

Conocimiento del Producto: Comprende las características y beneficios de la línea de productos y utiliza ese conocimiento para optimizar las ventas con cada cliente. Mantiene informado sobre las actividades de la competencia y responde rápidamente a lo que está haciendo la competencia.

Habilidades de Venta: Demuestra fuertes habilidades de venta al prospectar y calificar clientes potenciales, identificar las necesidades del cliente, traducir características en beneficios, realizar demostraciones efectivas, negociar y cerrar ventas.

Enfoque en el Cliente: Demuestra personalmente que los clientes externos (o internos) son una alta prioridad. Identifica las necesidades y expectativas del cliente y responde a ellas de manera oportuna y efectiva.

Orientado a Resultados: Logra resultados dentro de los plazos establecidos y entiende que las intenciones, actividades y resultados no son lo mismo.

Cantidad de Trabajo: Produce una cantidad de trabajo que cumple o supera las expectativas laborales y asegura que la calidad no sufra a medida que aumenta la cantidad de trabajo. Trabaja eficazmente con colegas y asume su parte de la carga de trabajo del equipo.

Para presentarse al puesto

¿Suena bien? Si crees que tienes lo necesario, queremos saber de ti. Simplemente envía un CV actualizado con una carta de presentación a careers@tableo.com. Todas las solicitudes se tratarán con la mayor confidencialidad.